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  • Cross-Border Hiring: Wichtige Einblicke und Herausforderungen mit SILICONALLY

    Auf dem Silicon Saxony Day 2024 hatten wir das Privileg, an einer aufschlussreichen Podiumsdiskussion mit unserem Recruitment-Partner SILICONALLY teilzunehmen. Das Panel wurde von Rosey Kumari, Head of Talent Acquisition, und Diana Strohbach, Head of Marketing von SILICONALLY, geleitet. Gemeinsam erörterten sie die Echtzeit-Herausforderungen bei der internationalen Rekrutierung und präsentierten innovative Wege zur Bewältigung kultureller Unterschiede, rechtlicher Fragen…

  • Eine Brücke der Zusammenarbeit: Sachsens Delegationsreise nach Süd-Indien

    Die zehntägige Delegationsreise nach Südindien unter Leitung des sächsischen Staatsministers für Wirtschaft, Arbeit und Verkehr, Martin Dulig, stand ganz im Zeichen der internationalen Zusammenarbeit und Fachkräftesicherung zwischen den indischen Bundesstaaten Tamil Nadu und Kerala sowie dem Freistaat Sachsen. Coimbatore, Chennai und Cochin standen auf unserem Programm, jeder Ort mit seinen eigenen Highlights und Erkenntnissen, insbesondere…

  • Meltingpot Unternehmen – unser Workshop bei der hub:disrupt  2023

    Die Integration neuer Mitarbeitenden aus dem Ausland geht mit Veränderungen im Unternehmen einher, die zum einen die Kultur und zum anderen die Mitarbeitenden herausfordern. Vor allem Unternehmen, die bisher wenig Berührungspunkte mit internationalen Kollegschaft hatten, benötigen Unterstützung bei der Integration und kulturellen Neuausrichtung, um auch in Zukunft für neue Mitarbeitende attraktiv zu bleiben.    „Rethink resources, people, planet…

  • Interkulturalität in der Arbeitswelt: Ein Schlüssel für Fortschritt und Vorurteilsabbau

    Der DIHK-Fachkräftereport von 2023 verrät, dass jedes zweite Unternehmen offene Stellen nur teilweise oder gar nicht besetzen kann. Nur 14 Prozent der Unternehmen gaben an, keine Probleme bei der Stellenbesetzung zu haben. Viele Unternehmen sind auf die Unterstützung durch hochqualifizierte Spezialisierte aus dem Nicht-EU-Ausland angewiesen.  Mit der Rekrutierung vieler Mitarbeitenden aus Nicht-EU-Ländern werden auch interne Prozesse, Teams…

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